Ordner passen oft nicht in normale Bücherregale. Meist sind die Aktenordner für normale Regale zu tief und stehen vor, was recht unrodentlich aussieht. Besonders wenn man viele Ordner zu verstauen hat, sollte man sich ein richtiges Ordnerregal zulegen.
Perfekt für die Archivierung
Ordnerregale gibt es in den verschiedensten Größen und auch in den unterschiedlichsten Formen.
So unterscheidet man unter anderem Anbauregale, Eckregale, Grundregale, Regalelemente, und Regalfelder. Ein Ordnerregal gibt es zudem in den verschiedensten Höhen und Tiefen, sowie in den unterschiedlichsten Materialien. Wer ein Holzregal für seine Ordner sucht, hat zum Beispiel die Wahl zwischen Kirschbaum, hellem Ahorn oder Buche. Aber auch in Aluminium oder mit einer Lackglasur findet man die Ordnerregale.
Für kleine Büros: Ordnerdrehsäule
Ein rundes Ordnerregal in Form einer Drehsäule ist besonders platzsparend und deshalb perfekt für kleine Büros. Die Säule gibt es in den verschiedensten Ausführungen mit drei bis sechs Etagen.
Für das größere Büro: Das Steckregal
Optimal für den etwas schmaleren Geldbeutel ist das Steckregal. Dies ist zwar im Design recht schlicht und simpel, hat aber den Vorteil, dass man für die Montage von Steckregalen keine Schrauben benötigt. Das Steckregal ist perfekt für das Büro, wenn die Ordner vor allem einen Platz brauchen und die Optik nicht das Wichtigste ist. Steckregale haben oft eine besonders hohe Tragkraft. Dies ist sehr sinnvoll, denn Aktenordner sind schließlich schwer. Das Steckregal gibt es auch als Doppelregal. Dies ist dann von beiden Seiten zugänglich und eignet sich so gut als Raumtrenner.
Für Perfektionisten
Wer es sehr ordentlich mag, kann sein Steckregal zusätzlich so erweitern, dass Kratzer oder Unordnung vermieden werden. Man kann nämlich zusätzlich einen Mittelanschlag einbauen, sodass verhindert wird, dass die Ordner zu tief ins Regal geschoben werden können. Beim einfachen Steckregal kann man zusätzlich eine Anschlagleiste anbringen, um zu verhindern, dass die Ordner an die Wand anschlagen.